一：
甘肅企業(yè)erp顧問技術(shù)百科
問題1：erp實(shí)施顧問是不是騙子
甘肅企業(yè)erp顧問答：本人當(dāng)ERP實(shí)施顧問近20年，自認(rèn)沒有欺騙過客戶。ERP顧問是靠對軟件技術(shù)和企業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)和知識來工作的，不會也沒有必要欺騙客戶，當(dāng)然，違背職業(yè)操守，在工作中誤導(dǎo)甚至欺騙客戶的人也確實(shí)有可能存在，但那應(yīng)該是個別現(xiàn)象。
問題2：erp顧問屬于什么行業(yè)
答：屬于IT（信息技術(shù)）行業(yè)，更準(zhǔn)確的講師管理信息化行業(yè)或管理軟件行業(yè)，ERP顧問在管理軟件廠商企業(yè)工作，為客戶企業(yè)提出并解決信息化方案。ERP顧問職業(yè)不錯，用友管理軟件學(xué)院正在委培房地產(chǎn)行業(yè)ERP顧問，在一線城市年薪八萬起，有。
問題3：erp實(shí)施顧問需要的資格證書有什么?
答：ERP實(shí)施更多的時候需要顧問去歸納、總結(jié)企業(yè)提出問題現(xiàn)象后面的原因，判斷分析這種原因下哪些是功能性的問題，哪些是管理性的問題。有管理類理論知識積累有助于此方面的工作。有企業(yè)管理的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，是做好ERP顧問的重要條件。
問題4：erp顧問一般有幾種
答：功能顧問暫時也很少聽到這樣的名詞，我覺得應(yīng)是企業(yè)專職的外部顧問吧，專門負(fù)責(zé)企業(yè)中ERP的運(yùn)維技術(shù)顧問就是在ERP廠商里負(fù)責(zé)開發(fā)的顧問，底薪比實(shí)施顧問高，但提成點(diǎn)數(shù)沒實(shí)施顧問高咨詢顧問就是實(shí)施顧問，需要經(jīng)常出差到企業(yè)中。
問題5：ERP咨詢顧問與ERP實(shí)施顧問和售前顧問區(qū)別在哪兒?
答：咨詢顧問是作為用ERP公司方的參考人員根據(jù)公司本身性質(zhì)來選型的一種顧問，要求對管理方法比較熟；實(shí)施顧問則是在用方和供方達(dá)成關(guān)系之后為某種需要解決的問題而請的顧問，這種需要對ERP本身比較了解。
問題6：ERP顧問分類!什么是甲方,乙方,我在這方面應(yīng)該怎么發(fā)展?
答：也就是內(nèi)部顧問和外邊顧問內(nèi)部顧問是企業(yè)內(nèi)部人員外邊顧問是為企業(yè)提供erp實(shí)施咨詢服務(wù)公司派的人介于你的條件建議你從事erp財(cái)務(wù)模塊的實(shí)施要熟悉財(cái)務(wù)管理精通企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)處理熟悉一款erp財(cái)務(wù)軟件良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)要。
問題7：ERP財(cái)務(wù)實(shí)施顧問的前景
甘肅企業(yè)erp顧問答：最近在應(yīng)聘一份工作，在一家國內(nèi)知名民營企業(yè)做ERP財(cái)務(wù)模塊的實(shí)施顧問，據(jù)了解以后的工作是設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程和報(bào)表，然后到各地的分公司做培訓(xùn)（據(jù)說分公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理也是我們的培訓(xùn)對象:-)）,不知這種工作有沒有前途？之后怎么。
問題8：ERP實(shí)施顧問對于企業(yè)來說是什么角色?
甘肅企業(yè)erp顧問答：“信息化教練”幫助企業(yè)走信息化道路，具體走得怎么樣還是得看企業(yè)本身素質(zhì)和能力，所以是教練。
問題9：為什么會有ERP實(shí)施顧問這個崗位?
答：因?yàn)镋RP軟件是屬于標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品，企業(yè)的管理流程和需求是多元化的。如何讓標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品去滿足企業(yè)多元化的管理流程及企業(yè)的需求？這個是需要專業(yè)人士去從事這個工作，這個崗位就是ERP實(shí)施顧問！現(xiàn)在這個崗位培訓(xùn)也多，比如深圳爾雅。
問題10：ERP實(shí)施顧問的發(fā)展前景?
答：ERP的發(fā)展前景肯定是非常不錯的。畢竟ERP是今后企業(yè)管理的方向，因?yàn)殡S著人力的成本提高，還有工作效率的提升，企業(yè)需要更現(xiàn)代化和科學(xué)的管理，突破傳統(tǒng)模式，進(jìn)行軟件管理。
二：
甘肅企業(yè)erp顧問技術(shù)資料
問題1：erp實(shí)施顧問和erp軟件業(yè)務(wù)哪個好
答：ERP實(shí)施顧問一般是負(fù)責(zé)售后調(diào)研、實(shí)施，根據(jù)業(yè)務(wù)員前期對客戶需求的了解結(jié)合客戶的實(shí)際業(yè)務(wù)流程做出最佳解決方案，有些企業(yè)流程很亂，要懂得如何幫客戶梳理流程（可以根據(jù)實(shí)際情況收取一些管理費(fèi)用，看你如何談了）。ERP軟件業(yè)務(wù)。
問題2：ERP工作有哪些職業(yè)方向?
答：建議：還需要儲備這幾方面的能力：與企業(yè)步調(diào)一致的戰(zhàn)略調(diào)整能力、執(zhí)行力、愿景和戰(zhàn)略、創(chuàng)新和顛覆、人才發(fā)掘和培養(yǎng)的能力。04咨詢表現(xiàn)：ERP顧問日常工作本身帶有咨詢的性質(zhì)，通常會精通某一行業(yè)或某一版塊的業(yè)務(wù)，項(xiàng)目中。
問題3：ERP顧問職業(yè)規(guī)劃
甘肅企業(yè)erp顧問答：ERP是一個不錯行業(yè)，待遇比一般軟件開發(fā)要好不少，但是金蝶、用友之類的顧問比SAP、ORACLE顧問的待遇還是差很多的，如果是SAP相關(guān)模塊顧問有兩年工作經(jīng)驗(yàn)月薪1W不成問題，當(dāng)然了前提是這兩年你不是混過來的。如果真想從事ERP。
問題4：管理咨詢顧問與ERP實(shí)施顧問的差別?
答：管理咨詢顧問側(cè)重管理流程方面的咨詢工作，包括企業(yè)的IT規(guī)劃、集團(tuán)戰(zhàn)略及管控、運(yùn)營流程、人才資源管理咨詢，核心在管理；ERP實(shí)施顧問就是ERP項(xiàng)目的實(shí)施，當(dāng)然也涉及到企業(yè)管理方面，大型ERP項(xiàng)目實(shí)施需要配備專門的管理咨詢顧問。這。
問題5：ERP售前顧問是不是也可以叫ERP咨詢顧問?
答：都是管理軟件應(yīng)用顧問。用友管理軟件學(xué)院創(chuàng)辦的“管理軟件應(yīng)用工程專業(yè)”是專業(yè)培養(yǎng)管理軟件應(yīng)用顧問的，畢業(yè)后安排就業(yè)用友集團(tuán)64家分子公司或3000多家伙伴公司及80萬家客戶企業(yè)，一般是從事ERP實(shí)施顧問或ERP售前顧問的崗位。
問題6：公司上ERP作為負(fù)責(zé)人主要需要負(fù)責(zé)哪些
甘肅企業(yè)erp顧問答：到底哪家好，試用過才知道。不要迷信國外品牌，其實(shí)國內(nèi)很多產(chǎn)品都非常好，就是知名度與企業(yè)規(guī)模不足而已，從技術(shù)上比較國內(nèi)產(chǎn)品很多都優(yōu)于知名品牌。SAP也就做了30多年，用友才過20歲生日，我們（數(shù)碼動力）也干了10年了。
問題7：一個ERP生產(chǎn)模塊實(shí)施顧問的問題
答：以你的水平進(jìn)入不了金蝶和用友，他們擇人先看財(cái)務(wù)。這兩個企業(yè)的生產(chǎn)模塊兒都不專業(yè)。真想入行做erp顧問就找個專業(yè)做生產(chǎn)ERP的吧。國內(nèi)這樣的軟件公司不會很多。
問題8：ERP實(shí)施顧問如何轉(zhuǎn)型SAP實(shí)施顧問
甘肅企業(yè)erp顧問答：1、樓主已經(jīng)很專業(yè)了（比我專業(yè)很多）2、實(shí)施顧問這個職位的要求似乎已經(jīng)答到3、像德勤的實(shí)施顧問主要還是加班比較多，再有溝通能力比較強(qiáng)。對于實(shí)施公司的組織結(jié)構(gòu)要盡快熟悉3接觸過一些實(shí)施顧問對ORACLEERP各模塊要熟悉。
問題9：請問各位ERP顧問前輩,目前國內(nèi)ERP咨詢行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及該行業(yè)從業(yè)前景如何
答：目前國內(nèi)ERP分為內(nèi)外二個陣營：外資以SAP、ORALE為主，內(nèi)資以用友為主。ERP咨詢行業(yè)是以ERP為主要工具的咨詢服務(wù)行業(yè)，前景非常的好。
問題10：erp項(xiàng)目實(shí)施小組具體需要做什么事情
答：ERP實(shí)施顧問能否控制整個實(shí)施過程、能否正確引導(dǎo)、能否對問題作出仲裁對ERP能否成功實(shí)施是很關(guān)鍵的，既不能軟件完全跟著企業(yè)業(yè)務(wù)走，也不能企業(yè)業(yè)務(wù)完全跟著軟件走，而應(yīng)該相互調(diào)和，走最高效快捷的道路。從另一方面來說，ERP顧。
三 ：