一：
哈爾濱erp實施工作技術(shù)百科
問題1：ERP實施顧問的工作內(nèi)容
哈爾濱erp實施工作答：第1個問題：實施顧問分高級顧問、中級顧問（簡稱顧問）、初級顧問。售前是在咨詢這塊，售服是服務(wù)這塊這兩個都不屬于顧問之列。（當(dāng)然了有些軟件公司也沒有嚴(yán)格區(qū)分的）第2個問題：實施顧問就是參與客戶的項目實施工作。如果。
問題2：ERP實施顧問是個什么職業(yè)?怎么入行
答：先來看看專業(yè)的解釋吧。ERP實施顧問是指從事ERP軟件安裝、維護(hù)、咨詢、培訓(xùn)的相關(guān)從業(yè)人員。一般來說ERP咨詢顧問有兩條職場發(fā)展路線，一是專家顧問型，二是企業(yè)管理者型。專家顧問型：初級顧問→經(jīng)過工作積累后成為中級顧問。
問題3：ERP工程師具體做什么工作?
答：ERP工程師的職業(yè)素養(yǎng)：首先是溝通能力。前畢馬威中國公司的高級經(jīng)理楊靖超先生給筆者舉了一個很簡單的例子做說明:每個企業(yè)內(nèi)部的管理和業(yè)務(wù)千差萬別，企業(yè)做ERP實施，必須到該企業(yè)每個部門去熟悉部門的業(yè)務(wù)流程，沒有溝通怎么做。
問題4：erp實施顧問工作累不累
答：erp實施顧問工作累不累在erp發(fā)展的歷程中,ERP實施顧問起到了重要的作用。erp實施顧問累不累,erp實施顧問是做什么的?他們精通ERP理論與ERP軟件的使用方法,熟練運用項目實施方法論,有效地構(gòu)架起企業(yè)客戶與ERP廠商之間的橋梁,將企業(yè)客戶的。
問題5：ERP實施顧問工作怎么樣?
哈爾濱erp實施工作答：并且人員素質(zhì)參差不齊，執(zhí)行力不強，很容易的事情都搞不懂。更重要的是做好做不好全撈埋怨。我現(xiàn)在就在小公司做ERP的實施顧問。有很多的老人都是60年代的，沒什么學(xué)歷，執(zhí)意按他的管理流程辦事。很麻煩。
問題6：誰能幫我惡補哈ERP實施的理論知識
答：3、ERP功能顧問,負(fù)責(zé)具體的ERP產(chǎn)品實施工作,要求對ERP產(chǎn)品的某個模塊(如果是小型ERP系統(tǒng),則是整個系統(tǒng))的具體配置與調(diào)試相當(dāng)了解。4、ERP技術(shù)顧問,負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、優(yōu)化與二次開發(fā)。這里所說的調(diào)試與優(yōu)化主要是指性能上的。
問題7：erp工作的前景如何?
哈爾濱erp實施工作答：國內(nèi)ERP的前景是非常好的，市場潛力很大。做ERP實施，首先要玩轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)庫，SqlServer啦，Oracle啦，這個要看具體做哪家產(chǎn)品。其次要熟悉業(yè)務(wù)，懂管理才行，這樣才能與客戶溝通，這個是關(guān)鍵，看你學(xué)習(xí)能力了。做實施很辛苦，也很。
問題8：ERP工作有哪些職業(yè)方向?
答：做ERP實施如果你是剛剛開始做的話，那么請你認(rèn)真踏實進(jìn)行積累，其實讓客戶準(zhǔn)備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、原型測試、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、系統(tǒng)上線并不難，你只要會使用ERP就可以完成ERP的實施工作，但是你要認(rèn)真了解企業(yè)現(xiàn)有的情況，想想ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程。
問題9：erp實施顧問是做什么的
答：ERP實施顧問的主要工作是將管理信息化解決方案成功地實施、應(yīng)用到企業(yè)的實際業(yè)務(wù)流程中去，并對項目進(jìn)行持續(xù)的支持；簡單可以認(rèn)為，實施顧問的工作幫助企業(yè)把管理軟件跑起來，包括軟件硬件資源統(tǒng)籌、人員配備、流程梳理、人員培訓(xùn)等。
三 ：